La Fondation Catholique du Bocage est une œuvre fondée en 1868 par le Vénérable Abbé Camille Costa de Beauregard, disciple de Don Bosco. Elle agit auprès des jeunes et s’engage auprès des familles dans le secteur de la formation, de l’éducation et du social. A ce jour, la Fondation accompagne, dans un esprit Salésien, 350 jeunes dont 40 apprentis au sein de plusieurs structures : Un campus situé à Chambéry (Le lycée Agricole Privé Costa de Beauregard, un UFA et un Centre de Formation Professionnelle Continue), une œuvre sociale (La Maison d’Enfants du Bocage (MECS) composé d’Internats permanents et de services d’accompagnement de jeunes de 3 à 21 ans) et un accueil de groupes (à la Feclaz ou à Chambéry, séjours ou à l’occasion d’événements cultuels, culturels, sportif, pèlerinage, etc.).
La mission proposée en tant qu’Assistant RH s’inscrit dans une collaboration étroite avec la Gestionnaire Administrative du personnel en poste et sera coordonnée par le Directeur Général.
Les tâches confiées seront :
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La préparation des éléments variables de paie et l’établissement des paies
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L’intégration des nouveaux embauchés
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Le suivi des visites médicales
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La gestion du temps de travail, des CP, des arrêts de travail
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Le suivi administratif des dossiers du personnel (tenue des registres, mise à jour des tableaux de bord,…)
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La contribution aux différentes activités RH : recrutement, formation, GEPP, …
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Le reste est à inventer ensemble ….
Comment réussir sur ce poste ?
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Être méthodique, fiable et faire preuve d’efficacité; avoir une forte capacité rédactionnelle.
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Avoir le sens de l’écoute et l’esprit d’équipe, être force de proposition.
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Savoir faire preuve de discrétion, avoir le sens de la confidentialité.
Ce qui ne fonctionne pas sur ce poste.
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Faire sans communiquer : il faut partager et faire confiance à son binôme
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Le manque de concentration
Ce que vous retirez de ce métier ?
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La joie de travailler dans une structure qui a du sens et qui donne du sens
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Une diversité dans les tâches qui rendra votre quotidien très actif
Votre profil
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Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau Bac +2 dans le domaine RH où vous avez une expérience significative dans la fonction.
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La connaissance des conventions de l’Aide Sociale à l’Enfance (CC66) de la formation et de l’enseignement privé (CNEAP, OEFMT, EPNL) et du progiciel EIG et/ou OCTIME peuvent être un plus.
Si l’ensemble du projet retient votre attention,
nous étudierons votre candidature avec grande attention à l’adresse suivante : alexandra@amv-conseil.fr
« Sans réponses d’ici 15 jours, veuillez considérer que votre candidature n’aura pas été retenue malgré toutes ses qualités »